2014年东湾保护站工作开展情况
发布时间：2014-12-24 15:43
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一、生态工程组织管理
为搞好生态工程组织管理工作，紧扣我站实际情况，我站成立了天保二期工程、退耕还林、三北五期和重点公益林补偿等领导小组，组成成员有业务分管站长及生产股股长，办公室下设在业务股，并要求办公室成员对工程一系列材料进行分类、管理。我站业务工作施行计算机管理，每月按保护局要求及时报送相关信息。为将责任落到实处，实现业务工作制度化、责任化，年初我站负责人与责任职工签订“天然林资源管护二期工程协议书”、“甘肃省重点公益林管护合同书”，每月业务领导定期抽查责任职工的巡山日志填写情况，检查后，在记录详细、巡查有力的日志上按时签字，对填写不详细的责任职工严格要求其按时上山巡查，认真填写巡山日志。
二、资源管护
资源管护首任务，也是我站常抓不懈的基本工作。一年来，我站把依法保护森林资源、建设平安林区作为工作的出发点，严格管理非公务人员进出山登记，并以领导班子包沟系、段长包林班、护林员包小班的机制签订了《资源管理责任书》。
三、森林防火
进入森林防火期后，保护站组织各段职工清理段周围的杂草。保护站每星期二组织召开集中学习会议，认真学习《森林法》、《森林防火条例》、《甘肃省实施森林防火办法》及保护局下发《森林防火工作应知应会100问》，对森林防火工作做到了精心安排部署，在各段设立了防火器材专用室，给每个段配备了防火器材，不定期检查清点防火器具。今年新增添防火设施有永久性固定宣传牌46块，其中制作大型铝合金边框宣传牌4块；新增望远镜1部、铁锹59把、20套棉大衣、20把照明手电，并对各段埋设的以《中华人民共和国森林法》为内容的警示牌内容进行更换。建立健全防火制度，制定出台《东湾保护站处置森林火灾应急预案》进一步加强了防火预测及响应机制。年初站与段、段和职工签定了划片承包责任书做到山头、地块责任到人，一但发生火情、火灾能及时报告并迅速组织扑救。在防火期内，先后多次充分利用各种方式在林缘地带广泛宣传《森林法》、《森林防火条例》、《野生动物保护法》等法律法规，共计出动宣传车30辆/次，悬挂横幅6条，散发传单1000多张，粘贴标语100多张，书写立固定标语60多处。严格要求防火值班人员切实执行“进山登记、出山检查”，控制一切野外用火，防火期内值班领导带头遵守24小时值班制度，明确责任，积极落实。我站成立防火大队，积极参加保护局组织的各类防火培训，并定期进行防火演练。保护站防火值班人员不定期检查各段值班人员出勤情况，配合各段值班人员进行巡逻。由于宣传到位、制度完善、责任明确，在林区内未发生火警火情。
四、公益林建设
今年保护局下达我站人工造林面积1100亩，实际完成1100亩，占任务100%，造林地点在石板沟脑。施工中，严格按设计施工；严把起苗、打浆、运输、假植和栽植五关精心栽植，经年终验收成活率87.5%。往年造林保存率91%，我站生产股积极合理的编制作业设计，并如实完成。
五、资金管理
科学管理资金和运行资金是保证我站年初各项计划能够顺利的完成，我们将严格按照制定的财务管理制度，严格执行保护局下达的计划指标。抓紧、做细了全站的经费决算，资金筹措，按照财务管理软件使用和管理工作，所以无出现违规资金，无外债外欠资金，确保了会计报表数据的准确性、真实性、可靠性。
六、社会保障管理与改善民生
社会保障管理方面：按照保护局的统一部署，由计财股统一安排实施，完成了下达的社会保障各项工作，职工的社会保险费，基本养老保险费和医疗保险费，全额收缴。
改善民生方面：为提高职工工作积极性，改善职工生活条件，在年初给各段、点（圃）分发了蔬菜种子，做到职工全年半数蔬菜供应自给自足。每逢双节（开斋节、春节），我站工会着手组织，对退休人员进行慰问。对生病、家庭困难的职工工会积极给予相应的帮助。对扶养人员每半年进行一次摸底检查核实。同时为提高职工业余生活的健康性、丰富性，我站为各段配发了哑铃、拉簧、羽毛等健身器材，为个别段点搭建凉棚、并安装了室外乒乓球桌案。由于林区工作生活枯燥，保护站将原有的图书室图书摆放面积进行压缩，添置书桌、笔、墨、纸、砚及书法相关用品，设立书画房。书画房与室外兵乓球、羽毛球、象棋内外相应，在书画房不仅能看书，还能练习书法、国画，陶冶职工情操。保护站加大了奖惩力度，对带病上班、节假日坚持在岗执勤的职工给予工作上的肯定和奖励。
七、安全生产
安全生产是我站长抓不懈地一项重要工作，我们制定“东湾保护站安全生产”制度，严格要求职工，并定期组织安全生产学习，同时通过报纸、电视、网络等载体，不断强化干部职工的法律法规及安全生产意识。在护林防火巡查的同时，我站综合治理及安全生产领导小组也定时检查各段、点（圃）的供电线路、取暖设施、照明等安全情况，一年来未发生安全事故和刑事案件。
车辆安全管理方面：我站始终按照“东湾保护站车辆管理制度”来管理车辆，严禁公车私用，并严格控制出车次数，出车必须经主管领导批准，未经批准私自出车造成事故的，所有支出费用由本人承担。
八、基础管理、内部管理和社会稳定
为了改善保护站职工的工作环境和生活条件，增强工作的积极性，我站制做了公开公示专栏，对重大事项进行公示。由办公室接待信访，严格落实厉行勤俭节约反对铺张浪费的具体措施。主管领导直接负责车辆管理、业务接待的审批核算，单位固定资产的投资，严格执行保护局的投资计划，建立了固定资产管理台帐。力争做到登记卡、帐、物相符。同时为了使内部管理更加规范、透明，我们根据实际情况修改和建立了各项规章制度，并进行了图版公示。林业统计管理资料上报有专人负责，台帐健全，归档齐全。
九、项目建设
2014年完成了后东湾山门职工宿舍翻修工程的竣工验收工作，添置安装自动门，重绘山门，新建石柱围栏，并为职工宿舍装置了室内暖气，购置小型家用锅炉;保护站、后东湾苗圃进行房面漏水处理，新建彩钢瓦房面。给部分保护段新添液化气、液晶电视、电磁炉、洗衣机等。后东湾埋设1米口径管涵，对苗圃中路和直沟保护段进行拓宽、铺沙，解决了后东湾苗圃育苗灌溉及后东湾保护段和直沟保护段护林防火通道问题。在保护局的支持和全站职工的共同努力下，完成了后东湾至苗圃路面硬化及自来水管道埋设工作，解决了职工饮水难和阴雨天通行难的问题。后东湾餐厅新建护堤。对保护站养鸡场门外的河堤进行拓宽、加固工作。重拉才子沟梁保护段、前东湾保护段、土墩管护点的电路，解决了基层职工工作和生活用电问题。重做前东湾保护段职工宿舍及厨房的顶棚，并接通了职工厨房的自来水，大大提高了职工生活用餐的便利程度。在一年的项目建设工作中，各项手续齐全，与建房工程负责人签订正式安全责任合同，均按法定程序进行。
十、禁毒
我站的禁毒工作由分管领导主要负责，层层落实。在林区禁种铲毒工作中，保护站与派出所达成一致意见，落实责任、签订责任书，把山头地块落实到人，并成立了禁毒大队，进行了拉网式搜查。利用逢集和庙会的时机，协同林区派出所，以出动宣传车播放禁毒广播、粘贴刷新标语、悬挂横幅、发放传单等形式，进行大力宣传，同时严格执行禁铲毒工作制度，领导带头，林区派出所协同，开展经常性的踏查检查工作。通过广大干部职工和派出所干警的不懈努力，确保了林区毒品原植物的零种植。
十一、试验项目
今年保护局下达我站的试验项目蓝云杉栽培、培育试验，我们做到了项目有设计、有记录、有总结，人员资金落实，实验取得了初步成效。生产股完成了国家二级重点保护动物苏门羚的标本制作，并配合保护局及甘肃农业大学科研人员完成了植物标本采集工作。
十二、有害生物防治
我站在搞好病虫鼠害预测预报的基础同时，积极弄清病虫鼠害的发生发展规律，采取人工防治和化学防治的方法，把病、虫、鼠害控制在初发阶段。全年共计防治面积2200亩次，预测预报2次，由于测报准确，防治及时，病虫害防治方面，落叶松鞘蛾发生面积1973亩，防治672亩，效果良好。中华鼠300亩，防治面积600亩，利用放药及人工捕捉等方法进行防治，效果明显、措施得当，基本净化了林木生长环境，保证了林木的健康生长。并配合保护局有害生物调查小组完成天然林及人工林有害生物调查工作。
十三、党的建设
我保护站定期组织党员干部集中学习，认真深入的了解党的各项方针、政策，深入落实学习科学发展观，认真组织收看学习“党的十八届三中、四中全会”电视报道，党员干部职工在收看讲话后认真座谈，深入学习会议精神。坚持召开民主生活会制度，各段相互之间找差距，共同探讨解决存在的问题，取长补短、相互支持。党员干部以深入贯彻学习科学发展观为契机。学会总结自身存在的问题，认真做笔记，实事求是写心得体会深入学习科学发展观对各个党员干部党性知识有了一个质的提升。持“三会一课”制度，领导干部从自身做起，带动职工加强了政治及业务学习，提高了职工队伍的整体素质，树立了心系群众、求真务实、公道正派、勤俭节约、勤政廉洁的良好形象，促进了全年的整体工作。领导班子之间，相互通气、重大事务共同商量决定，以求真务实的工作作风，在职工中树立良好的领导形象，保证各项工作顺利开展，政务公开4次，业务公开3次，全体职工考勤公开2次，接受职工的监督。今年我站培养入党积极分子3名，吸收预备党员2名。
党风廉政建设和反腐败工作，党支部和站务会议做了研究安排，组织干部职工认真学习并开展创先争优活动，对当前和今后一个时期加强和改进保护站支部的建设作出了部署，强调学习、加强学习、提高全站思想政治水平，及时协调解决职工在工作生活中存在的问题，对干部职工经常开展党风廉政建设教育。于12月3日召开了民主生活会，会后上报了民主生活会的材料。今年干部职工廉洁自律，没有发现不廉洁的干部职工。
十四、综合治理
我站的综合治理，在强化职工素质教育和法制教育的同时，以创建平安林区，文明单位为切入点，主管领导负责安排督导。干部职工积极响应落实，除积极做好本单位内部治安防范外，强化了重点要害部位防范措施的落实，特别是协调了和林缘群众的关系问题，使林区社会治安稳定，职工无违法违纪现象，无刑事案件发生。
十五、宣传、生态文化、信息化建设
我站每两个月就对场门外的宣传板报内容更换一次，内容涉及党中央、省林业厅、保护局等各级领导单位的政策方针，还有森林防火与禁毒的一些法律法规及基础知识。同时，我站紧抓动态信息报送工作，要求工作信息报送及时、真实。
总之，一年来我站虽然取得了一些成绩，但还是有许多不足之处，存在一些细节上的问题，在今后的工作中，从实践中学习、从实践中提高。
甘公安网备62292202000017