2014年紫沟保护站工作开展情况
发布时间：2014-12-24 15:27
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深化教育学习，筑固思想道德防线，做为我站的指导思想，常抓不懈。我站通过多种形式，组织干部职工学习党的十八届四中全会精神和省厅、管理局下发的重要文件会议精神，每月组织学习1－2次，做了学习记录，深刻领会了全会精神，振奋信心，统一思想，做好各项工作的落实。在学习会议精神的同时，并订购了《人民日报》、《甘肃林业》、《读者》等多种报刊杂志，并分发给每个保护段，还鼓励职工按所学特长，订购报纸和杂志人手1份，利用闲暇时间组织学习，了解国家大事，学习各种知识，在学习中不断提高自我。
一、生态工程组织管理
生态工程的建设和发展是林业全面发展的首要任务。自国家天保工程、退耕还林工程、三北防护林建设等工程项目实施以来，在实际工作中，通过实践我们总结了不少成功经验，同时也发现了不足之处。今年以来，按照保护局生态工程组织管理的要求，我们进一步细化了分工，明确了责任，成立了由主管和分管领导、业务股成员组成的项目办公室，建立和落实了工程建设的档案管理和上报机制，确定了管护责任人，划分了管护责任区，签订了管护合同书。同时根据工程进展情况和人员变动情况更新落实了“三图四制”。实行了（认识、管理、责任、人员、措施）“五到位”，“三落实”（落实到山头、地头、人头）。天保工程、重点公益林巡山日志按照上级要求每天认真填写。主管分管领导随时进行督促检查，发现问题，立即整改，使我站的生态工程建设和组织管理，逐步走上了正轨化科学化的道路。
二、资源管护
资源管护工作是我站常抓不懈的基本工作。一年来，我站把依法保护森林资源、建设平安林区作为工作的出发点。出动宣传车3次，张贴标语200余条 ，悬挂横幅3幅，进村入户入校宣传，通过以上多种形式宣传林业法律法规和森林资源保护知识，加大了林政执法力度。进一步加强了广大林缘群众对保护森林资源的认识，提高了群众保护生态环境的自觉性，使进山人员基本杜绝，人与自然和谐相处的局面初步显现。同时我们在进一步总结探索，往年成功经验的基础上，充实完善了资源管护制度。管护区域内林界清楚，无林地纠纷。一年来，林区内无放牧，无盗伐和乱砍滥伐以及乱捕乱猎野生动物和乱挖珍贵植物等案件的发生。
三、森林防火
在站、段组织学习科学森林防火知识的同时对林区进行防火宣传，张贴标语500余张，刷新固定防火标语60多处，悬挂横幅6条，制作防火专栏版面2幅，利用逢集、庙会等有利时机在景古镇、五户乡、草滩乡以及林缘主要村庄出动宣传车辆10余次，发放防火宣传单3000余份，并在林缘的8个小学开展防火知识教育，森林防火知识受教育覆盖面达95%以上。在森林防火的紧要时期起到了非常重要的作用，使林区群众森林防火意识有了进一步的提高。在责任落实上，定人员、定制度、定责任， 划片包干，责任到人，逐级签订了管理责任书。主管领导、分管领导不定期的进行督查，严格执行奖罚制度，并协同林区派出所积极开展各项专项活动，加强了防火巡山检查、登记和防火器具的落实。一年来，我站辖区内无火情火险。
四、公益林建设
今年保护局下达我站人工造林面积1300亩，完成1300亩。施工过程中，我们严格按造林设计，精心栽植，经年终验收成活率89%，重点公益林上报完成面积24216亩，核实完成24216亩，往年造林管理措施得当，保存完好。
五、资金管理
全站经费科学的运行和管理是计财股的首要职责，遵守保护局账务安排，我站严格按照制定的财务管理制度，严格执行保护局下达的计划指标。抓紧、做细了全站的经费决算，资金筹措，以及使用和管理工作，所以无出现违规资金，无外债外欠资金，我站设立政务公开栏，公开财务收入2次，年初年终分别1次，确保了会计报表数据的准确、真实、可靠。
六、社会保障管理与改善民生
社会保障管理按照管理局统一部署，由计财股统一安排实施，完成了职工的社会保险费，基本养老保险费和医疗保险费以及职工所缴住房公基金部分的全额收缴工作。改善民生是党的十八大提出的战略决策之一，我站积极响应党的号召，按照保护局的统一部署，多方筹措，积极行动。首先随着站段老旧房屋的重新修建，站段生活、工作条件和环境面貌的改善，我们逐步淘汰了老旧的生活用品（具），为各段更换办公桌、椅、床共计19套，为二廊庙更换太阳能光伏发电系统1套。同时为每个段配备电冰箱1台，使职工生活条件得到了有利改善，更换了节能环保，实用的新的用具，使站段面貌焕然一新；今年利用水利局人蓄饮水项目工程在我站辖区内施工的这次契机，与水利局协商，为紫沟段办公楼和餐厅铺设了供水管道800多米，新修了接水池1 座，配备了外接水管、水轮头等配套设施，解决了职工的饮水困难。其次，广开门路，多方筹措，大力引导职工在搞好本职工作的同时，附带经营发展种苗产业，种植养殖产业，以增加职工收入。实践证明成果显著，相当一部分职工已尝到了甜头。
七、安全生产
在安全生产方面，实行第一领导安全责任制，我们采取用制度约束和宣传、学习、教育相结合的方法，第一领导全面负责。利用开会，学习和例行检查的机会，强调和发现职工生活、工作中的不安全因素。特别是冬季取暖、安全用电、酒驾、无证驾、林区农药使用方面，发现苗头，立即整改。一年来，无安全事故发生。
八、基础管理、内部管理和社会稳定
为了使我站的基础管理、内部管理公开、透明，确保民情民意的畅通，真正让职工知站情、参站政、促站兴，进一步推动管理工作的深入开展，我们全面推行了站务公开工作。制做了公开公示专栏，对重大事项进行公示。由办公室接待信访，主管领导直接负责车辆管理，并制作了派车单，公事用车出车前，由派出司机填写出车时间、去往地点、事由，详细填写好项目后，才能出车，用于公事以外的用车，一律不批准出车。业务接待费用由办公人员和负责接待的分管领导签字后，再由主管领导审批后报支。单位固定资产的投资，严格执行保护局的投资计划，建立了固定资产管理台帐。力争做到登记卡、帐、物相符。同时为了使内部管理更加规范、透明，我们根据实际情况修改和建立了各项规章制度14项，并进行了图版公示。林业统计管理资料上报有专人负责，台帐健全，归档齐全。
九、项目建设
2014年，我们完成了紫沟段办公楼的建设，院内院外硬化 520平方米，新修厨房、库房和厕所105平方米，砌建围墙、护栏及大门75米，工程全面竣工，现已投入使用；紫沟段餐厅屋面更换彩钢棚210平方米，解决了餐厅屋顶漏水的问题；二廊庙段职工宿舍的工程现已全面竣工，并投入使用；以上项目建设均由保护局批准，各项手续齐全，均按照程序进行。另外我站将紫沟至二郎庙3.1公里林区道路拓宽整修后铺了砂。同时协商常家沟段沿边村庄的村干部，发动群众，群众出劳动力及小型机械，我站出资雇佣大型挖掘机，完成了常家沟段5公里的道路拓宽整修铺砂任务，使职工遇雨雪天气路难行的现状得到了有效的改善。
十、禁毒
我站的禁毒工作由分管领导主要负责，层层落实。并与各段管护责任区的责任人签订了责任书，同时结合一年一度的森林资源管护和防火宣传，利用逢集和庙会的时机，协同林区派出所，出动宣传车3次，贴写标语200余，悬挂横幅5条 ，发放传单3000余份，通过以上多种形式，进行了大力宣传，同时严格执行禁铲毒工作制度，领导带头，林区派出所协同，开展经常性的踏查检查工作。一年来，林区未发现毒品种植，单位职工无吸毒贩毒事件的发生。
十一、试验项目
1、完成了保护局下达的落叶松鞘娥防治实施方案、考察记录及总结。
2、完成了植物标本采集6种、12件。
3、动物标本正在制作中。
十二、有害生物防治
有害生物防治由分管领导直接负责，业务股实施，专人专管。完成病虫鼠害的预测预报2次，准确率达80%以上。病虫害防治方面，落叶松。鞘蛾发生面积349亩，防治349亩次，效果良好，中华鼢鼠防治面积500亩，效果良好。今年我站病虫鼠害发生面积1400亩/次，防治2000亩/次，效果良好。
十三、计划生育
计划生育做为一项基本国策，警钟长鸣。我站由专人专管，两卡健全，底子清楚，上报数据准确及时，无违纪人员。
十四、种苗生产
种苗生产是我站的支柱产业，我们本着高度重视，积极负责的态度，完成保护局下达的种苗培育任务。云杉播种2亩，油松播种1，落叶松播种1亩。移植苗培育31亩，均落实到人，专职负责，经年终验收当年育苗全部达标。往年育苗除草、施肥、病虫鼠害防治等措施到位，保存率高，全部合格。同时针对我站苗圃地少的实际情况，在往年就近征地育苗的基础上，在紫沟段租地7亩，培育云杉商品苗。完成了全年下达的任务。
十五、党的建设
一年来，我站党支部深入学习贯彻党的十八大、省十二次党代会和管理局党委行政有关会议精神，以党的群众路线教育实践活动为契机，以反对“四风”为切入点，坚持党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和党风廉政建设，带动精神文明建设。在站党支部的带领下，新吸收预备党员3名，经过站党支部的严格考核，组织培训学习党建知识，同意呈报局党委，局党委通过集体组织培训学习，严格考查考核后，同意接收我站3名同志为合格的预备党员，为我站的党组织增添了新的力量。在全年的党建工作中，党支部始终把带头学习和率先垂范放在第一位。结合管理局民主生活会的要求，我们到各段掌握段情民意，与职工相互做批评与自我批评，让每个职工畅所欲言，对保护站领导班子和班子成员一年来的工作、生活等方面，提出宝贵意见和建议，让我们今后工作的目标和方向更加明确，在管理局领导参加我站的民主生活会上，班子成员深刻地做了批评与自我批评，坦诚相见，开诚布公的各自提出了意见和建议，确实做到了知之不言，言之不尽，达到了预期的效果，得到了参会领导的肯定。坚持“三会一课”制度，领导干部从自身做起，带动职工加强了政治及业务学习，提高了职工队伍的整体素质，树立了心系群众、求真务实、公道正派、勤俭节约、勤政廉洁的良好形象，促进了全年的整体工作。
十六、综合治理
我站的综合治理，在强化职工素质教育和法制教育的同时，以创建平安林区，文明单位为切入点，主管领导负责安排督导。干部职工积极响应落实，除积极做好本单位内部治安防范外，强化了重点要害部位防范措施的落实，特别是协调了和林缘群众的关系问题，使林区社会治安稳定，职工无违法违纪现象，无刑事案件发生。
十七、宣传、生态文化、信息化建设
加强生态文化建设，有利于资源的开发，保护生态环境良性循环，促进经济发展。我站制作了生态文化宣传版面2幅，开展生态文化活动2次。对站管辖范围内所发生的具有重要意义的事实，每月按上级的要求以简报的形式上报管理局，从而丰富了林区人的精神生活。
总之，一年的工作结束了，虽然今年的全面工作取到了一定成绩，但还是有很多不足之处需要我们认真对待，并逐步解决，力争在明年的工作中再上新台阶。
甘公安网备62292202000017